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Small is beautiful! Micro Learning für KMU

Endlich ist es soweit – die nächste Stufe der HR Weiterbildung ist gezündet!

Zusammen mit Dr. Helena Pleinert von Pleinert & Partner lanciert die ZGP Small is beautiful - KMU HR Power Microlearning. In spezifischen Videosequenzen von jeweils wenigen Minuten werden anhand eines pragmatischen HR Modelles die Kerngebiete sowie neueste Instrumente von HR erklärt – jederzeit abrufbar, wo und wann es dir gerade passt. Der Fokus ist stets der praktische Nutzen für HR in KMU, mit konkreten Hilfestellungen, die im Alltag Struktur und Anleitung geben. Vergiss langatmige Webinars oder on-site Seminare, die aufwändig sind und deren Inhalt du nur beschränkt in deinen KMU Alltag übertragen kannst. Wir freuen uns sehr, dir hier ein zukunftsweisendes Programm zur Verfügung stellen zu können – online, kompakt und on-demand, mit interaktiver co-creation Komponente.

Das Theorieprogramm wird insgesamt sieben Kapitel beinhalten. Wir stellen ebenso praktische Anwendungsbeispiele und Fallstudien zur Verfügung. Um dir zudem die Möglichkeit zu geben, deine Fragen zu diskutieren und zu vertiefen, lancieren wir ein interaktives Forum. Die Idee der Initiative lebt davon, dass du, wenn du magst, dein Feedback einbringst, dich austauschst und so die Weiterentwicklung mit vorantreiben kannst.

Wir beginnen mit dem Theorieteil HR Strategie und Talent Acquisition: Vom Employer Branding bis hin zum Aufbau einer Talent Pipeline. Im 2. Halbjahr 2021 folgen Performance Management und Training. Ab 2022 werden die Kapitel Entlöhnung | Compensation, Exit und Alumni sowie eine ganzheitliche Übersicht über HR Prozesse zur Verfügung stehen. Alle Kapitel beinhalten eine Übersicht, um bestmögliche Orientierung zu geben.

Am 24. Juni gibt's bei ZGP die Möglichkeit, sich zu informieren resp. Fragen zu stellen

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